FNV en Hema zijn eruit. Vakbond FNV Bondgenoten en de Hema hebben overeenstemming bereikt over de nieuwe cao voor de werknemers. De partijen hebben afgesproken dat de jeugdlonen structureel worden verhoogd met bijna 0,2 procent ; voor alle werknemers geldt een structurele loonsverhoging van 1 procent. De cao heeft een looptijd van een jaar en geldt voor circa 9.000 werknemers.

De oude cao liep af op 1 februari 2009. Werknemers van het distributiecentrum van de Hema staakten op 30 maart van dat jaar nog omdat zij het niet eens waren met de loonsverhoging van 2 procent, die de Hema hen toen bood.

Henk van der Ploeg, bestuurder FNV Bondgenoten is blij met het resultaat: “We hebben weer een stap kunnen maken als het gaat om de beloning van jongeren. De structurele verbetering biedt jongeren van 22 jaar en jonger meer perspectief.” Behalve de loonsverhoging krijgen de werknemers gedurende de looptijd van de nieuwe cao ook de garantie dat ze maximaal twee avonden per week kunnen worden ingeroosterd, met een maximum van 52 avonden.

“Inroostering vindt primair plaats op basis van vrijwilligheid”, aldus Van der Ploeg. “En werknemers die ’s avonds werken ontvangen hiervoor een avondtoeslag.” In de vorige cao was vastgelegd dat werknemers maximaal twee keer per week op koopavonden konden worden ingeroosterd. Hema heeft 500 winkels in Nederland, België, Luxemburg, Frankrijk en Duitsland.